测评工具
简要介绍
MBTI测评 霍兰德测评 九型人格 16PF测评 职业锚测评 大五人格 PDP测评 DISC测评 智商测评 瑞文测评 门萨测评 情商测评 逆商测试 心理健康 优势识别 VIA测评
我们的优势
提供专业多样的人才测评工具，满足企业在人才选用和发展方面的各类需求。
提供全维度的测评报告和个人发展建议，有助企业制定个人发展计划。
结合本土文化进行了升级优化，经过企业多年数据分析验证，效度更高。
提供高性价比的测评解决方案，充值送大比例现金券，价格更有优势。
专属的企业管理账户，让HR轻松发起测评和管理测评报告。
工具对比 如何选择 视频讲解 案例 询价 快速了解
热线：400-998-2883
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16项权威人才测评，12年持续企业服务，6000+企事业认可，2000万大数据校准优化，才智PAS助力企业选才识才！（一分钟注册，即刻试用）
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了解一下
测评作用
您需要一次专业人才测评吗？
Do you need a professional evaluation?
有些人，一生也不清楚他究竟最合适干什么工作？内心深处的潜力得不到释放，才智得不到发挥，碌碌无为一生。
想了解最合适自己的职业？
想知道内心最渴求的事业？
才智™HR全面人才测评，从心理、情绪、性格、才智、技能等多方面考察，重新定位您的人生，从现在开始！
才智人才测评对企业的作用
The role of talent evaluation on enterprises
人才测评是企业人力资源管理的起点，才智的人才测评工具在鉴定、筛选、预测、诊断、导向和激励等多方面助力企业稳健成长。
提升招聘的精准度
帮助企业选才识才
才智™HR全面人才测评，帮助企业鉴别评估人才，选拔与岗位能力要求更匹配的候选人，发现企业未来的核心力量，优化企业人力发展。
才智人才测评理论
Theory of talent evaluation
水面以上的“冰山”知识和技能，显性-易了解和培养。才智人才测评更善于发现水面以下的“冰山”，个体的隐形特征-与工作绩效高度相关的、可持续的特质和潜能。
发现个体隐藏的特质和潜能
激活个体自信、责任和成就
才智™HR全面人才测评，利用冰山理论，考察人才潜在的社会角色、自我概念、特质和动机，助力企业选才识才。
您需要一次专业人才测评吗？
Do you need a professional evaluation?
有些人，一生也不清楚他究竟最合适干什么工作？内心深处的潜力得不到释放，才智得不到发挥，碌碌无为一生。
想了解最合适自己的职业？
想知道内心最渴求的事业？
才智™HR全面人才测评，从心理、情绪、性格、才智、技能等多方面考察，重新定位您的人生，从现在开始！
才智人才测评对企业的作用
The role of talent evaluation on enterprises
人才测评是企业人力资源管理的起点，才智的人才测评工具在鉴定、筛选、预测、诊断、导向和激励等多方面助力企业稳健成长。
提升招聘的精准度
帮助企业选才识才
才智™HR全面人才测评，帮助企业鉴别评估人才，选拔与岗位能力要求更匹配的候选人，发现企业未来的核心力量，优化企业人力发展。
测评工具      工具对比  如何选择   视频讲解
Project Introduction
（*）数据及指数来自才智大数据样本。
MBTI测评专业版
MBTI是当今世界上应用最广泛的职业性格测评工具之一。每年使用者多达400多万。据相关统计，世界500强企业中约92%引入了MBTI测评，用于招聘选拔人才、人才盘点任用、晋升发展评估、职业规划等领域；此测评可帮助员工更好地认知自我、发展自我及提升绩效。
使用率*96%
限时：25分钟
企业
招聘选拔、职业发展、评估任用
个人
认知自我、发展自我、提升绩效
查看详细
霍兰德职业兴趣专业版
霍兰德认为兴趣是人们活动的巨大动力，本测评可以帮助员工了解自己的职业兴趣和能力特长，从而更清楚自己适合从事哪方面的工作；同时帮助企业发现员工的内驱动力、潜力和职业兴趣，从而更好地安排员工职业并激发员工工作热情。也可以为高中选科或大学的专业选择提供参考。
使用率*94%
限时：20分钟
企业
招聘选拔、适岗评估与任用、激发潜力与动力等
个人
职业或专业选择、职业规划
查看详细
九型人格测评专业版
九型人格测评在个人成长、人际沟通、管理与职场、领导力提升、婚恋情感、亲子教育等很多领域都有着广泛的作用。可以帮您在最短时间内看到自己的思维模式、情绪习性及行为风格，让您更加了解自己，并提升人际沟通能力。
使用率*93%
限时：45分钟
企业
选拔识别、培养发展、知人善用
个人
认知自我、提升能力、增强关系
查看详细
PDP行为风格测评
PDP是行为风格测评工具，根据风格特性的不同，分别用“老虎型、孔雀型、考拉型、猫头鹰型和变色龙型”等代表。目标是挖掘企业和组织中目标明确、态度积极和具有领导潜力的精英，强化他们的天赋优势，提高个人与组织的绩效。同时帮助企业有效、精准地选用人才，清晰了解员工行为模式等。PDP曾被赞誉为全球涵盖范围最广、精确度最高的『人力资源诊断系统』。
使用率*93%
限时：25分钟
企业
识别人才、精准选拔、团队搭配、培养发展
个人
认知自我、发挥优势、个人成长、职业选择
查看详细
大五人格测评
大五人格测评是心理学界公认的人格特质模型，大五通过“尽责性、外向性、开放性、宜人性与神经质五种人格特质”来描述人格与个性。在帮助企业选才识才、发现企业未来的领导者，以及识别个体在工作中可能存在的优势与风险，为个体发展提供指引等方面起到重要作用。对个体心理健康也能起到很好地预测作用。
使用率*91%
限时：25分钟
企业
人格特质测评，选才识才、优势识别、晋升评估
个人
认知自我、发挥优势、个人成长，心理健康预测
查看详细
DISC个性测评专业版
DISC个性测评是国外企业广泛应用的一种人格测评，由四项特质组成：支配型（Dominance）、影响型(Influence)、稳定型(Steadiness)与服从型(Compliance)，用于测查、评估和帮助人们改善其行为方式、人际关系、工作绩效、团队合作、领导风格等。为企业的人才甄选、录用决策、岗位配置等提供良好的测评手段。
使用率*92%
限时：30分钟
企业
人才识别、录用决策、适岗评估
个人
认知自我、发展自我、职业选择
查看详细
（*）数据及指数来自才智大数据样本。
展开全部测评
测评类型
Test Type
职业锚
测评
DISC测评
情商测评
管理技能
测评
个体测评
MBTI测评
大五人格
智力测评
霍兰德职业
测评
......
情境模拟
360度评估
团体测评
结构化面试
无领导
小组讨论
......
案例＆评价
Cases and Evaluations
才智与6000+企业一起成长
知名企业
知名用户：中国远洋海运集团 知名用户：杰美特科技 知名用户：万科集团万纬物流 知名用户：科学城集团 知名用户：宏大集团 知名用户：中煤集团 知名用户：中润咨询 知名用户：小鸭集团 合作名校：北京师范大学 知名用户：外联英才 知名用户：盛通股份 知名用户：新七天电商
医疗医药
医疗医药用户：太学眼科 医疗医药用户：欣希安药业 医疗医药用户：武汉博沃 医疗医药用户：汉森制药 医疗医药用户：和谐医疗 医疗医药用户：新七天电商
科技行业
科技行业用户：络合高新 科技行业用户：AXON 科技行业用户：DHD科迪科技 科技行业用户：启迪清源 科技行业用户：深瑞同华 科技行业用户：果下科技
互联网
互联网用户：9377游戏 互联网用户：HIPIPET 互联网用户：前程无忧 科技行业用户：卓尔数科 科技行业用户：海澜智云 科技行业用户：中科星图
其他名企
名企用户：上海醉清风 名企用户：优天力 名企用户：MEGAFUU 名企用户：上海新泊地化工 名企用户：尚美饰家 名企用户：福建天石源科技
周晨曦 / HR经理
“我是较早接触才智人才测评系统的一批人，对它印象深刻，非常实用、易用，而且结果准确率高。才智PAS基本是引进国外原版测评工具，采用最广泛认可的测评方法。”
孙铭 / 人力总监
“才智网的人才测评工具很齐全，有测评基本素质的情商、智商，也有测评性格和人格特质的，还有测评价值观和优势才干的，覆盖面很广！ 其报告的准确性和完整性较高，我很满意。我个人比较喜欢才智网报告的简明扼要和容易阅读。”
田檀越 / 资深HR顾问
“我在人力资源岗位上已经12年，做过大型企业和外企的HR主管，也做过培训讲师。现在做顾问对HR有了更深入的研究。我推荐才智PAS，是因为它本土数据样本丰富，量化信度较高，而且设计简洁。”
才智介绍
Evaluation Introduction
01
才智测评秉承着以产品价值为中心的原则，2008年起陆续从国外引入原版的测评工具，这些测评工具在国外的研究机构和包括世界500强在内的诸多企业，已成熟使用多年，被证明是最有效和广泛的人才测评工具。同时才智结合本土大数据样本进一步优化升级，提升了产品的效信度，使之能对本土人才做出全面客观的评价。
02
才智测评是一家以互动软件研发为基础，自2010年起联合国内多家知名人力资源研究机构及高校心理与认知研究所的创新型企业。
企业的发展目标是将现代人才鉴定方法及测量工具引入国内市场，并持续优化发展，为中国企业在招聘、晋升、培训、继任计划等人力决策提供数据支撑。


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深圳市互动软件技术有限公司一直专注于企业信息化建设，将现代管理理念与IT技术相结合，让IT全面融入企业业务，支撑企业发展，提升企业核心竞争力。
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公司成立以来，先后为多家企业定制开发软件，产品涉及办公ALL-IN-ONE，购物商城，客户关系CRM，企业ERP系统以及外贸专项软件，工业嵌入软件等。
专业人才测评PAS-HRM
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我们的发展之路一直围绕着企业管理与战略落地，我们最懂企业的业务逻辑与需求。 展望未来，互动将重点探索人才测评软件发展之路，研发适应未来人才战略的大数据+AI人才软件。
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